Многие организации по всему миру не планируют отказываться от удаленной работы в 2021 году. Но при такой работе возникают некие трудности.
Основные из них назвали в исследовании The Predictive Index. Первая трудность в том, что работники не могут самостоятельно принимать решения. Также появились сложности с менеджментом, сотрудники все меньше предлагают новых идей.
Большинство глав компаний (94%) стало чувствовать меньше уверенности в будущем своей фирмы. Ранее Государственная дума приняла закон об удаленной работе. При чрезвычайных ситуациях работодатель сможет переводить сотрудников на дистанционку.
Автор: Аглая Чайковская
